Ngày nay, xuất khẩu lao động là một trong những con đường giúp thay đổi tương lai với nhiều hứa hẹn. Bên cạnh chi phí thì mức lương vẫn luôn là vấn đề được người lao động quan tâm khi xuất khẩu lao động nước ngoài
Bạn đang xem: Xuất khẩu lao động nước ngoài
Vì thế câu hỏi xuất khẩu lao động nước nào lương cao? chưa bao giờ hết HOT. Cùng chúng tôi tìm hiểu ngay thôi nào!
Xuất khẩu lao động là gì?
Xuất khẩu lao động là chương trình đưa người lao động từ một quốc gia này sang một quốc gia khác để làm việc kiếm tiền (đa phần là sang các quốc gia có kinh tế mạnh như Nhật Bản – quốc gia đang thiếu nhiều nguồn nhân lực lao động).
Đơn vị tiếp nhận người lao động đi xuất khẩu lao động hiện nay ở Việt Nam gồm có 2 đơn vị sau:
- Bộ Lao động Thương binh và Xã hội: vừa là đơn vị quản lý toàn bộ hoạt động XKLD trên cả nước, vừa là đơn vị hỗ trợ người lao động thuộc diện chính sách đi nước ngoài lao động (Dolab).
- Các công ty phái cử: công ty dịch vụ hoạt động trong lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài.
Đối với chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, người lao động sẽ được làm việc dưới danh nghĩa thực tập sinh, điều dưỡng viên và kỹ sư. Các quốc gia khác là thực tập sinh.
Mức lương XKLD Nhật Bản
Trong một vài năm trở lại đây, xuất khẩu lao động tại Nhật Bản là sự lựa chọn của nhiều người. Đặc biệt, Nhật Bản đã dành nhiều ưu ái cho người cho lao động người Việt Nam. Điều đó có thể khẳng định đây là một trong những cơ hội không thể tuyệt vời hơn.
Thế nhưng điều đáng nói hơn cả, mức lương tại Nhật Bản mà người lao động nhận được tương đối hấp dẫn.
Theo quy định của luật lao động nước Nhật Bản, mức lương tối thiểu trả cho người lao động dao động không được thấp hơn lương cơ bản từng vùng.
Hiện tại người lao động Việt đi XKLD Nhật Bản mức lương sẽ nằm trong khoảng:
- Lương cơ bản: từ 125,000 – 190,000 Yên/tháng (tương đương 26 đến 41 triệu đồng/ tháng)
- Lương thực lĩnh: từ 85,000 – 150,000 Yên/tháng (tương đương 19 triệu đến 31 triệu VND/tháng)
Ngoài ra, sau khi về nước người lao động sẽ nhận được tiền bảo hiểm. Hay nhiều người vẫn gọi nhận một phần lương hưu. Khoản tiền này nhiều hay ít phụ thuộc và thời gian bạn đóng bảo hiểm và mức thu nhập tại Nhật. Thường thì chúng rơi vào khoảng 60 đến 70 triệu đồng.
Mức lương tại Hàn Quốc
Trong một hai năm trở lại đây, thị trường lao động Hàn Quốc hạn chế lao động Việt Nam. Lý do là người lao động Việt Nam sang Hàn Quốc làm việc bỏ trốn quá nhiều. Bên cạnh đó, Hàn Quốc chỉ lấy lao động ở một số tỉnh thành nhất định.
Người lao động cần chú ý rằng, ngoài cục quản lý lao động ngoài nước, có rất ít tổ chức được cấp phép tuyển dụng xuất khẩu lao động Hàn Quốc. Người dân cần chú ý tránh việc bị lừa đảo khi đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc.
Về mức thu nhập lao động tại Hàn Quốc lại khá cao so với nhiều nước khác nhưng vẫn thấp hơn Nhật Bản. Thu nhập của lao động nước ngoài làm việc tại Hàn Quốc như sau:
- Lương cơ bản: 1.200.000 won – 1.600.000 won/tháng (tương đương 23 – 30 triệu đồng/ tháng)
- Lương thực lĩnh: còn khoảng 15-20 triệu VNĐ /tháng
Nếu người lao động làm thêm ngoài giờ mức lương nhận được lên đến 66% lương cơ bản. Vào ngày lễ tết lương được nhận gấp 2 đến 3 lần ngày thường.
Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp, xí nghiệp, công ty tại Hàn Quốc còn tăng lương cho người lao động. Thời gian tăng lương có thể tính theo tay nghề, thời gian làm việc.
Mức lương bình quân của lao động tại Đài Loan
So với các quốc gia khác thì hiện tại mức lương của lao động nước ngoài tại Đài Loan khá thấp. Hiện nay, mức thu nhập bình quân tại Đài Loan từ 21.000 đến 24.000 đài tệ/tháng (tương đương 16-19 triệu VNĐ/tháng).
Giống với người lao động ở Hàn Quốc, Nhật Bản người lao động sẽ phải đóng bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động. Trung bình các khoản đóng này rơi vào 400.000 đồng/tháng. Nếu bạn chi tiêu tiết kiệm và chịu khó làm thêm thì thu nhập tại đài loan sẽ trên 10 triệu đồng tiền Việt mỗi tháng.
Mức lương tại Singapore
Xem thêm : Chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản và những điều bạn cần biết
Không cần phải bàn cãi quá nhiều, Singapore là quốc một trong những quốc gia phát triển nhất tại châu Á. Thu nhập bình quân đầu người tại Singapore trên 56.707 USD/người (2014). So với Việt Nam thì con số này gấp 22 lần.
Nhưng Singapore tuyển chọn lao động lại hết sức khắt khe. Tất cả lao động phải có bằng tốt nghiệp Trung cấp trở lên. Lao động sử dụng thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Trung.
Vì thế hầu như lao động phổ thông tại Việt Nam đều không có cơ hội. Nếu may mắn trúng tuyển thị trường Singapore thì bạn sẽ nhận được mức thu nhập như trong mơ.
Được biết thu nhập người lao động tại Singapore tùy theo năng lực nhưng chúng dao động trong khoảng 1.200 SGD – 2.500 SGD/tháng (tương đương khoảng 20 đến 40 triệu đồng).
Thu nhập của lao động xuất khẩu tại Úc
Úc – Australia là một trong những đáp án mà người lao động đang tìm kiếm. Trung bình người lao động Việt Nam tại Úc có mức lương không dưới 41.000 AUD (đô la Úc)/năm (khoảng 640 triệu VNĐ/năm).
Hơn nữa, hợp đồng lao động tại Úc khá dài. Thay vì 2 đến 3 năm như nhiều nước thì thời gian người lao động tại Úc là 5 năm. Kèm theo đó, Úc là một trong những nước có chế độ đãi ngộ rất tốt với người lao động. Vì vậy, xuất khẩu lao động tại Úc luôn là ước mơ của nhiều người dân Việt Nam.
Giống với Singapore việc tuyển dụng lao động tại Úc khá khắt khe. Người lao động phải có bằng cấp cụ thể phù hợp với lĩnh vực tuyển dụng. Ngoài trình độ và năng lực làm việc, người lao động phải thành thạo nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh – IELTS đạt 4.5 điểm trở lên. Đồng thời người lao động phải trải qua kỳ sát hạch tay nghề hết sức nghiêm túc của các trường đào tạo nghề.
Thu nhập người lao động tại Trung Đông
Trung Đông là khu vực có lợi thế về việc làm nhiều nhưng thu nhập lại chỉ ở mức trung bình. Vì vậy việc đi xuất khẩu lao động Trung Đông không phải là đáp án tối ưu nhất. Được biết, lương cơ bản của lao động cơ khí đóng tàu khoảng 600 USD/tháng, lao động xây dựng khoảng 400 USD/tháng.
Thêm vào đó, tại các nước Trung Đông khí hậu vô cùng khắc nghiệt. Nắng nóng kéo dài liên tiếp và nhiệt độ ở nhiều thời điểm lên đến 47 độ C. Ngoài ra, tình hình chính trị tại Trung Đông khá bất ổn, văn hóa nhiều điểm khác biệt, người lao động nên cân nhắc trước khi quyết định.
Thu nhập xuất khẩu lao động tại Châu Âu
Châu Âu là mảnh đất vàng cho người lao động bởi mức thu nhập ở đây khá cao. Thậm chí cao hơn nhiều so với Nhật Bản và Hàn Quốc. Chúng ta hãy cùng tham khảo những con số thu nhập cụ thể ở một số nước châu Âu:
- Nauy: Thu nhập khoảng 2.500 – 3000 USD/ tháng (tương đương 50 – 65 triệu đồng/tháng)
- Đức: từ 3000 EURO trở lên với ngành điều dưỡng (khoảng 75 triệu VND/tháng) – Xem TẠI ĐÂY.
- Đan Mạch: Thu nhập khoảng 220.000 DKK/năm tương đương 32.000 USD/năm
- Italia: Thu nhập trung bình đối với người lao động Việt là 1.200 Euro khoảng 29,5 triệu đồng
- Hà Lan: đang cập nhập
Nhìn chung thu nhập lao động xuất khẩu lao động Châu Âu rất cao. Tuy nhiên điều kiện xuất khẩu lao động khá khắt khe, yêu cầu trình độ bằng cấp cụ thể. Nếu người lao động trốn ra ngoài làm việc hay phát hiện định cư bất hợp pháp sẽ bị xử phạt rất nặng. Cùng với đó, chi phí xuất khẩu lao động tại thị trường châu Âu khá cao. So với Nhật Bản, Hàn Quốc hay Đài Loan chi phí xuất khẩu có thể gấp đôi.
Dịch vụ tư vấn xuất khẩu lao động nước ngoài của Công ty TNHH Luật Trần và Liên Danh
Những ai cần Luật sư tư vấn pháp luật?
Pháp luật điều chỉnh mọi quan hệ xã hội, do vậy, bất cứ người dân nào cũng đều có thể có nhu cầu tư vấn pháp luật. Phần lớn người dân đều không nắm được các quy định pháp luật nên khi gặp bất cứ vướng mắc nào hay khó khăn trong quá trình thủ tục, giải quyết các vụ việc đều rất lúng túng.
Trong những trường hợp này, ngoài việc tham khảo các tin tức, bài viết pháp luật của các trang báo, trang luật chính thống thì cách tốt nhất cho người dân là liên hệ tới các công ty luật uy tín, điển hình như Luật Trần và Liên Danh để được tư vấn, hỗ trợ giải đáp mọi thắc mắc, tình huống pháp lý trực tuyến một cách nhanh chóng nhất.
Sứ mệnh lớn nhất của Luật Trần và Liên Danh là làm cho pháp luật đến gần nhất với người dân Việt Nam. Về tầm nhìn, Luật Trần và Liên Danh hướng đến trở thành một tổ chức hành nghề Luật sư vươn mình ra thế giới với đội ngũ Luật sư, Chuyên gia tài đức vẹn toàn, hiện đại, chuyên nghiệp, thích ứng cao.
Hiện nay khách hàng có thể liên hệ cho Luật Trần và Liên Danh qua rất nhiều cách thức khác nhau để được tư vấn pháp luật:
Tư vấn pháp luật qua Hotline 0969 078 234
Hình thức kết nối nhanh chóng nhất, hiệu quả nhất là đặt câu hỏi tư vấn pháp luật qua Tổng đài tư vấn pháp luật online 24/24 của Luật Trần và Liên Danh là 0969 078 234.
Với phương thức này, bạn chỉ cần gọi điện thoại trực tiếp vào số điện thoại 0969 078 234 và đặt các câu hỏi, yêu cầu tư vấn pháp luật của mình cho Luật sư, chuyên viên tư vấn.
Đây là phương thức được nhiều người lựa chọn nhất bởi bạn sẽ không phải di chuyển đi đâu cả, dù bạn đang ở bất cứ nơi nào, ở đâu trên phạm vi lãnh thổ, chỉ cần nhấc máy lên và bấm gọi ngay cho Tổng đài 0969 078 234, các thành viên của Luật Trần và Liên Danh luôn sẵn sàng hỗ trợ tư vấn cho bạn.
Xem thêm : Tạm dừng 5 Công ty xuất khẩu lao động Đài Loan
Vì vậy, để bất cứ khi nào gặp vướng mắc pháp lý cần Luật sư tư vấn đều có thể được hỗ trợ nhanh nhất, bạn hãy lưu ngay số của Luật Trần và Liên Danh vào danh bạ ngay lúc này!
Bạn lưu ý, giờ làm việc của Tổng đài là từ 07h45 đến hết 21h30 đêm vào tất cả các ngày trong tuần (Cả thứ 7 và Chủ nhật). Chỉ cần các bạn có nhu cầu, chúng tôi luôn sẵn sàng tư vấn hỗ trợ giải đáp thắc mắc của bạn!
Tư vấn pháp luật qua trang mạng xã hội
Ngoài phương thức tư vấn pháp luật miễn phí điện thoại, bạn cũng có thể liên hệ với Luật Trần và Liên Danh qua một số cách khác như gửi thắc mắc, vấn đề vướng mắc
của mình qua Zalo, Facebook, Google Map,… của Luật Trần và Liên Danh để được hướng dẫn, hỗ trợ.
Tuy nhiên, điểm hạn chế của việc tư vấn pháp luật qua những kênh này là nó chỉ phù hợp để phục vụ hỗ trợ tư vấn những vấn đề pháp lý đơn giản, tốc độ phản hồi của Luật sư không nhanh chóng như phương thức liên hệ trực tiếp qua Tổng đài. Lý do là bởi số lượng cuộc gọi qua Tổng đài rất lớn, các Luật sư phải ưu tiên giải đáp thắc mắc qua điện thoại và cả trực tiếp tại văn phòng.
Tư vấn pháp luật qua Email
Một cách thức khác để nhận được tư vấn chi tiết, cụ thể từ Luật sư là tư vấn pháp lý qua hòm thư Email. Với phương thức này, bạn chỉ cần gửi thắc mắc của mình cho chúng tôi, chúng tôi sẽ soạn thư tư vấn chi tiết cho bạn bao gồm cả hướng dẫn giải quyết vụ việc và cả các cơ sở pháp lý dành riêng cho trường hợp của bạn.
Bạn có thể đọc đi đọc lại để hiểu kỹ và sử dụng làm tài liệu để giải quyết vụ việc thì tư vấn pháp luật qua email là một dịch vụ tuyệt vời dành cho bạn!
Tư vấn pháp luật trực tiếp
Bên cạnh việc tư vấn, hỗ trợ qua Tổng đài hay các trang thông tin chính thống của mình, các Luật sư của Luật Trần và Liên Danh còn thường xuyên hỗ trợ cho người dân trực tiếp tại địa chỉ công ty và cả địa chỉ theo yêu cầu của khách hàng.
Ưu điểm của phương thức tư vấn này là bạn có thể trao đổi trực tiếp với Luật sư của Luật Trần và Liên Danh, bạn có thể trò chuyện, hỏi đáp các vấn đề pháp lý liên tục tùy vào nhu cầu của bạn. Tuy nhiên, có một bất cập là bạn sẽ phải đặt lịch hẹn trước với Luật sư và bạn hoặc Luật sư của chúng tôi sẽ phải mất thời gian di chuyển.
Dù là với phương thức tư vấn pháp luật nào, Luật Trần và Liên Danh cũng sẽ đảm bảo chất lượng dịch vụ tư vấn cho bạn, chúng tôi cam kết sẽ đưa ra tư vấn tốt nhất riêng biệt cho trường hợp của bạn, đảm bảo lợi ích hợp pháp cho người dân.
Tuy nhiên, nếu trường hợp của bạn không quá phức tạp, chúng tôi khuyến khích bạn liên hệ vào Tổng đài 0969 078 234 để được tư vấn một cách nhanh chóng nhất, đảm bảo quyền lợi tối đa mà vẫn tiết kiệm chi phí, không mất công đi lại.
Tư vấn pháp luật tại Luật Trần và Liên Danh có gì khác biệt với các công ty luật khác?
Khác với những công ly luật khác, khi bạn đến với Luật Trần và Liên Danh, bạn sẽ không cần phải thực hiện bất cứ thủ tục quy trình đăng ký tư vấn nào với tiếp tân. Ví thử sau khi bạn gọi vào Tổng đài 0969 078 234, bạn sẽ được gặp trực tiếp chuyên viên tư vấn giải đáp mọi vấn đề pháp lý cho bạn một cách tường minh nhất.
Đây có thể coi là một trong những đặc điểm riêng biệt của Luật Trần và Liên Danh với những công ty, văn phòng luật khác.
Ngoài ra, mọi vấn đề bạn trao đổi với Luật sư, chuyên gia tư vấn đều sẽ được bảo mật tuyệt đối. Đây là một trong những tiêu chí hàng đầu của Luật Trần và Liên Danh trong hoạt động tư vấn, cũng là tiêu chí hành nghề luật của chúng tôi. Trừ trường hợp, khách hàng có yêu cầu, phản ánh về chất lượng cuộc gọi tư vấn, hội đồng quản lý của chúng tôi sẽ xem xét lại cuộc tư vấn để đảm bảo quyền lợi cho khách hàng.
Vì vậy, đừng ngần ngại nếu bạn đang có nhu cầu cần Luật sư, chuyên gia pháp luật hỗ trợ, hãy gọi ngay cho chúng tôi qua số điện thoại 0969 078 234.
Trải qua nhiều năm hỗ trợ khách hàng trong khắp cả nước, chúng tôi tự hào là một trong những đơn vị đã và đang là người bạn tâm giao luôn sẵn sàng dành tất cả sự
cố gắng và tri thức Chúng tôi có để tư vấn pháp lý cho bà con Đồng bào khắp mọi nẻo đường Tổ quốc.
Với sự tư vấn nhiệt tình của các Luật sư, các Chuyên gia pháp lý của các trường Đại học, các Chuyên viên pháp lý được đào tạo bài bản. Đây là lý do vì sao Luật Trần và Liên Danh đã âm thầm đứng sau giúp đỡ cho hàng triệu người dân dễ dàng tiếp cận, có hướng đi phù hợp với các vấn đề pháp lý mà họ vướng phải.
Với phương châm “Luật sư của mọi nhà”, Tổng đài tư vấn 0969 078 234 nói riêng và Luật Trần và Liên Danh nói chung luôn cố gắng trở thành một cầu nối tin cậy giữa người dân và pháp luật nhằm đảm bảo tối đa quyền và lợi ích hợp pháp cho khách hàng.
Trên đây là nội dung tư vấn của chúng tôi. Để được tư vấn một cách chi tiết và đầy đủ hơn về xuất khẩu lao động nước ngoài bạn đọc vui lòng liên hệ Tổng đài tư vấn pháp luật của Luật Trần và Liên Danh. Chúng tôi luôn sẵn sàng hỗ trợ bạn những thủ tục pháp lý chất lượng hàng đầu tại Hà Nội!
Nguồn: https://duhocdaystar.edu.vn
Danh mục: Xuất khẩu lao động
